Säkerheten vid vägarbeten är en färskvara. Ett av de vanligaste frågorna vi får från yrkesarbetare och platschefer rör giltighetstiden på utbildningsbevis. Hur ofta måste man egentligen gå om kursen för att uppfylla Trafikverkets krav? Svaret är inte alltid en enkelt siffra, utan beror på vilken roll du har och vilket regelverk som upphandlingen lutar sig mot. Här reder vi ut begreppen kring TDOK, kompetenskrav och repetitionsintervaller.
Trafikverkets krav enligt TDOK 2018:0371
Grundregeln för alla som arbetar i en miljö där Trafikverket är beställare styrs av regelverket TDOK 2018:0371. Tidigare talade man ofta om “APV-kort” som gällde ett visst antal år, men idag ligger fokus snarare på verifierad kompetens.
Generellt gäller att kompetensen för grundläggande nivåer (motsvarande APV steg 1.1, 1.2 och 1.3) bör repeteras vart 4:e till 5:e år. Detta är branschstandard för att säkerställa att man är uppdaterad på de senaste riskbedömningarna och lagändringarna. Det är dock viktigt att notera att specifika kontrakt kan ha hårdare krav.
För dig som vill ha en djupare genomgång av regelverket har vi sammanställt en guide med allt du behöver veta om arbete på väg. Den ger en heltäckande bild av vad som krävs innan du sätter foten på vägbanan.
Certifiering och högre behörigheter
För roller som kräver certifiering, exempelvis utmärkningsansvarig eller vakt, är kraven striktare. Här finns ofta ett formellt slutdatum på certifikatet, vanligtvis 5 år. När denna period löper ut måste du genomgå en repetition eller göra om provet för att få fortsätta utöva din roll.
Att arbeta med utgånget certifikat är inte bara ett avtalsbrott som kan leda till viten för företaget; det är en direkt säkerhetsrisk. Om en olycka inträffar och personalen saknar giltig utbildning kan det få allvarliga rättsliga konsekvenser. Är du osäker på detaljerna kring din specifika nivå? Läs mer om giltighetstid för arbete på väg för att se vad som gäller för just din behörighet.
Arbetsmiljölagen och arbetsgivarens ansvar
Det är inte enbart Trafikverkets tekniska krav som styr behovet av utbildning. Enligt Arbetsmiljölagen har arbetsgivaren huvudansvaret för att alla anställda har den kunskap som krävs för att utföra arbetet säkert.
Även om du gick en kurs för tre år sedan, men nya moment eller maskiner har introducerats i arbetet, är arbetsgivaren skyldig att se till att kunskaperna uppdateras. En arbete på väg utbildning handlar i grunden om att skapa en riskmedvetenhet som räddar liv. Rutiner kan glömmas bort och vi människor blir lätt bekväma. Regelbunden repetition återaktualiserar riskerna med passerande fordonstrafik och vikten av korrekt skyddsutrustning.
Sammanfattning: När ska du boka ny kurs?
För att vara på den säkra sidan och uppfylla kraven i de flesta upphandlingar rekommenderar vi följande riktlinjer:
Grundläggande kompetens: Repetera minst vart 5:e år, eller oftare om arbetsuppgifterna förändras markant.
Certifierade roller: Kontrollera utgångsdatumet på ditt bevis noggrant och boka omcertifiering i god tid innan det löper ut.
Vid nya regelverk: Håll dig uppdaterad om Trafikverket lanserar nya TDOK-krav som påverkar din roll.
Vänta inte tills kontraktet kräver att du visar upp ett intyg. Säkerställ att du och din personal har rätt behörighet redan idag.
Vanliga frågor och svar om giltighetstid för APV
Giltighetstiden varierar beroende på vilken nivå och roll du har. För grundläggande kompetens (motsvarande steg 1.1, 1.2 och 1.3) är branschstandarden att utbildningen bör repeteras vart 4:e till 5:e år för att anses aktuell enligt Trafikverkets krav. För roller med krav på certifiering är giltighetstiden strikt satt till 5 år från utfärdandedatum
Om du arbetar på en vägarbetsplats där Trafikverket är beställare utan giltig kompetens eller certifiering utgör det ett kontraktsbrott. Det kan leda till att arbetet stoppas omedelbart och att företaget drabbas av ekonomiska viten. Det innebär också en ökad risk ur ett arbetsmiljöperspektiv.
TDOK 2018:0371 betonar att all personal ska ha “verifierad kompetens”. Det innebär att du måste kunna styrka att du har aktuella kunskaper om de risker och regler som gäller. Även om det inte alltid står ett exakt utgångsdatum för de lägre stegen, bedöms kunskap äldre än 5 år ofta som inaktuell vid en revision.
Enligt Arbetsmiljölagen ligger huvudansvaret alltid hos arbetsgivaren. Det är arbetsgivarens skyldighet att se till att personalen har rätt kunskaper för att utföra arbetet säkert. Som arbetstagare har du dock ett ansvar att följa föreskrifter och påtala för din chef om din utbildning behöver förnyas.
Trafikverket har gått ifrån begreppen Nivå 1 och Nivå 2 och pratar idag istället om kompetenssteg (t.ex. Steg 1.1, 1.2, 1.3). Om du har ett gammalt intyg är det hög tid att uppdatera detta för att matcha dagens kravställning och terminologi, då regelverken har förändrats sedan det gamla nivåsystemet användes
